Des images qui parlent : comment la diversité et l’inclusivité sont essentielles dans l’illustration
May 16, 2023
À l’école maternelle, j’avais un camarade qui s’appelait Simon. Il avait la peau noire et nous étions de bons copains. Nés le même jour, nous avons soufflé ensemble les bougies du même gâteau d’anniversaire dans notre classe. À cet âge, il me paraissait pleinement évident que nous étions égaux. En grandissant, j’ai progressivement pris conscience des disparités de traitement au sein de la société, simplement en fonction de la quantité de mélanine présente dans notre corps. Cette prise de conscience m’a fait réaliser à quel point nous étions loin d’être considérés comme égaux aux yeux de cette société. Le sentiment d’injustice et le désir d’un monde égalitaire ont pris source dans cette longue prise de conscience.
C’est pourquoi, à titre professionnel comme à titre personnel, je trouve essentiel de représenter la diversité et l’inclusivité dans mes images. Je crois fermement que chaque personne a le droit de se voir représentée dans la société, sans être réduite à des stéréotypes ou exclue en raison de sa race, de son genre, de son orientation sexuelle ou de sa religion.
Au fond, faire attention à la manière dont je représente mes personnages, c’est faire attention au monde qui m’entoure.
Lorsque je crée un personnage, j’essaie de le représenter de manière authentique et réaliste, en évitant les clichés qui peuvent être préjudiciables. Au contraire, j’essaie de mettre en avant la beauté de la diversité et la force de l’inclusivité.
Pour cette raison, je représente mes personnages en mouvement, actifs et engagés dans leur environnement.
Dans les métiers de l’image, il me semble que nous avons une responsabilité envers la société de représenter la diversité et l’inclusivité de manière positive et juste. En créant des images et des discours inclusifs, nous promouvons l’acceptation et la compréhension entre les différentes communautés et cultures. En promouvant l’accès aux métiers de l’image à toutes les personnes sous-représentées, il y a fort à parier que la représentation de nos sociétés soit encore bien plus intéressante !
À ce sujet, connaissez-vous Panimation ?
Panimation a répertorié plus de 4000 femmes, trans et non-binaires du monde entier, travaillant dans les différents domaines et spécialisations de l’animation et du motion-design juste ICI.
Connaissez-vous d’autres collectifs participant ainsi à la mise en avant de la diversité et de l’inclusivité dans les métiers de l’image et de la communication ? Partagez-les avec moi !
Un mot pour les agences, les grands groupes et leurs services communication : DIVERSITÉ & INCLUSION Les Bonnes pratiques. Merci l’Association des Agences-Conseil en Communication (AACC).
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English Summary: In kindergarten, my friend Simon and I shared a birthday celebration, and at that age, it was clear to me that we were equals despite our different skin colors. As I grew up, I became increasingly aware of societal disparities, inspiring me to prioritize diversity and inclusivity in my artistic representations. By creating authentic and realistic characters, avoiding stereotypes, and promoting inclusivity, I believe we can contribute to a more just and accepting society.